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Offre de service

Nous mettons à votre service notre réactivité, notre proximité et notre savoir-faire métiers dans la gestion de vos recrutements ou l’évaluation de candidatures.
Parce que chaque mission est unique, ALPAE CONSEIL s’emploie tout au long des étapes suivantes à mettre en œuvre son professionnalisme.

Première étape : étude du besoin
  • analyse de l’entreprise (activité, organisation, culture)
  • analyse de poste (description, contexte, environnement, évolution, hiérarchie)
  • analyse du profil candidat (expérience, formation, qualités)
  • conseil

  • Seconde étape : recherche de candidats
  • rédaction de l’annonce et choix des supports
  • recherche de candidats sur la base de données ALPAE CONSEIL
  • recherche par approche directe (sur certains profils pointus)

  • Troisième étape : sélection de candidats
  • tri et sélection des candidatures
  • entretien individuel d’évaluation
  • vérification des diplômes
  • prises de références
  • présentation et argumentation des meilleures candidatures
  • possibilité de test de personnalité des candidats en entretien final
  • conseil sur le choix du candidat et aide à la négociation du contrat de travail

  • Quatrième étape : intégration et suivi du candidat
  • suivi du candidat de l’intégration jusqu’à la fin de la période d’essai
  • Nous vous présentons une sélection des meilleurs profils que nous avons rencontrés dernièrement et qui sont à l’écoute d’opportunités dans notre région



        
     
           
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